EXTE Grupa dobiva pečat "TOP 100"

Više od 100 kriterija ispitivanja i pet kategorija ispitano je na natjecanju za inovacije srednje veličine: EXTE je prvi put dobio pečat "TOP 100". "Oduševljeni smo što smo dobili nagradu za inovacije, koja je dodijeljena cijeloj našoj grupi tvrtki", kaže Dan Friedl, upravljački partner EXTE: "Ovo je velika potvrda našeg razvoja, ali i dvije inovacije u kojemu smo živjeli na našim lokacijama."

A natjecanje TOP 100 odabrane su samo tvrtke s izvanrednim inovativnim snagom i natprosječnim inovacijskim uspjesima. Činjenica da je EXTE sada dobio željeni pečat čini se ponosnim i oko 400 zaposlenih srednjih velikih poduzeća u tri njemačke lokacije. U prethodnoj analizi inovacija EXTE je postigla bodove kao stručnjak za sustave rolete i građevinski profil (Wipperfürth i Köthen), kao i oplatne dodatke (Nienburg). U procesu znanstvenog odabira grupe tvrtki prevladavala je na nekoliko načina — i stoga je jedan od vodećih inovatora 2024. Godina.

Nevjerljivo upravljanje inovacijama

U tu svrhu ispitane su kategorije "Vrhunski menadžment koji promiče inovacije, inovacijska klima, inovativni procesi i organizacija, vanjska orijentacija/otvorena inovacija i uspjeh u inovacijama". Stručni tim predvođen istraživačem inovacije prof. dr. Nikolausom Frankeom (Sveucilište za ekonomiju i poslovanje u Beču) ima više od 100 različitih aspekata. Ova dva pitanja su od središnje važnosti u analizi: Jesu li inovacije u tvrtki slučajni proizvod ili rezultat sustavnog pristupa? I koliko se uspješne ideje pretvaraju u tržišni uspjeh?

"Činjenica da smo kao grupa uspjeli impresionirati proizvođače, proizvođače prozora, sistemske kuće i građevinske industrije svoje sveukupno pozicioniranje i orijentaciju kao inovativni partner, ujedno je priznanje i mandat za nas", navodi direktor Dan Friedl. Luka, uz daljnje jačanje svoje tržišne pozicije, ekstete krajnjeg cilja je "Kontinuirano širenje inovativnog vodstva". Kontinuirani razvoj je stoga i pokretačka snaga u svim područjima tvrtke: To se odnosi na modifikacije proizvoda i nova rješenja, kao i na upravljanje i optimizaciju poslovnih procesa. "Važne teme za nas uključuju primjerice, kontinuirano poboljšanje proizvodnje i energetsku učinkovitost te nastavak pokretanja digitalizacije naprijed", kaže Dan Friedl.

‍

‍

Napredite ovo novo

Inovativni duh EXTE odražava se i u vlastitim razvojnim odjelima, vrhunskim proizvodnim pogonima i brojnim patentima. Obiteljska tvrtka također nudi veliku važnost modernog dizajna radnih mjesta i ciljanog ulaganja u visoku razinu vertikalne integracije. Pitanje održivosti također je od ključne važnosti: To je primjer planiranom proširenom fotonaponskom sustavu u Wipperfürthu i Nienburgu ove godine s ukupnim proizvodnim modula većinom od 5.000 kilovata (kWp) i planiranom proizvodnjom Electrical energy from more than 4.400,000 kilovat hours (kWh/a). Osim toga, kroz strategiju "nultog otpada" sav proizvodni otpad reciklira se i vraća izravno u materijalni ciklus.

EXTE je također počašćen zbog svojih inovativnih snaga na velikim pozornicama: Službena ceremonija dodjele nagrade održat će se u Weimaru krajem lipnja. Znanstveni novinar Ranga Yogeshwar tada ga čestita na ovome kao mentor "TOP 100".

‍

‍